La formation .. Quelques perspectives

Le Cercle des Echos vient de publier un article de réflexion de Nicolas BOURGERIE sur les perspective de la formation 
http://www.lesechos.fr/idees-debats/cercle/cercle-119002-la-formation-est-aux-portes-dune-revolution-1067479.php#Xtor%3DAD-6000

L’auteur relève très justement que "90 % des compétences que nous avons acquises ne l’ont pas été dans une salle de formation mais sur notre poste de travail, dans le cadre d’échanges formels ou informels avec nos collègues, avec nos managers et avec nos clients."
D'où la perspective d'organiser le "training on the job".
S'y ajoute le raz-de-marée attendu des formations numériques.
D'où un business model en passe d'être chahuté.

Une question reste en suspens : comment les soft skills seront-ils alors appris et acquis ? Ces compétences essentielles dans une économie du service que sont la pédagogie, la créativité, l’écoute, l’adaptabilité et l'empathie .. et j'en passe.

La réforme actuelle de la formation professionnelle y fait référence (légèrement !).

Une mécanisation de l’apprentissage ne remplacera jamais le contact humain.